2026年6月11日
2026年6月4日
2026年4月24日に今年も無事に春を喜ぶ会を開催することが出来ました!
(例年より少し遅れての開催となりましたので、”お花見”ではなく”春を喜ぶ会”として開催いたしました)
ご来場いただきましたお客様各位、誠にありがとうございます。
弊社の80周年という事で従業員一同気合を入れておもてなしをさせていただきしました。
今年は関東営業所のメンバーが群馬県太田市の太田焼そばをご提供させていただきました。
アンケート結果でも上位にランクインするほど人気をいただいて嬉しく思います(*^^*)





毎年恒例となっておりますビンゴゲーム大会にて皆様より頂きました参加費の合計が46,500円でしたので、当社で同額加算した93,000円を日本盲導犬協会様へ寄付させていただきました。


弊社も80周年という節目の年を迎え時代のニーズにあった変化をしていかなければと常々感じております。
来年のお花見の際にもそういった変化をお客様へお伝え出来るよう日々精進して参ります。
今後とも弊社を御贔屓いただきますよう宜しくお願い申し上げます。
2026年5月26日
2026年 4月 産業廃棄物処理施設の維持管理情報
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2026年4月23日
2026年3月3日
産業廃棄物処理施設の維持管理情報【令和7年度】をご覧ください。
2026年1月29日
産業廃棄物処理施設の維持管理情報【令和7年度】をご覧ください。
2025年11月11日
産業廃棄物処理施設の維持管理情報【令和7年度】をご覧ください。
2025年11月6日
大青工業株式会社 行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
1.計画期間 2025年11月1日 ~ 2027年10月31日までの2年間
2.内容
| 目標1:出産・育児・介護に関する制度の周知強化 |
<対策>
●2025年11月~ 従業員に向けに育児介護休業制度に関する資料を作成し周知する。
●2025年11月~ 従業員の仕事と育児の両立に対する意向を把握、制度利用促進。
| 目標2:働き方の多様化のための職場環境リモート化の取組みを促進. |
<対策>
●2025年11月~ 従業員に業務内容ヒアリング、業務仕分け実施。
●2026年05月~ リモート可能業務に対するIT環境と就業規則の整備実施。
2025年10月16日
産業廃棄物処理施設の維持管理情報【令和7年度】をご覧ください。
2025年9月10日
産業廃棄物処理施設の維持管理情報【令和7年度】をご覧ください。